La preocupación de los empresarios en el medio de la pandemia

Desde Auren Argentina realizaron un relevamiento para conocer la realidad económica que están atravesando las compañías después de más de 100 días de cuarentena, los problemas laborales y la visión de los empresarios en el corto y largo plazo de las medidas  dispuestas para superar la pandemia.

Más del 65% de los encuestados son Socios/Propietarios/Directores/Gerentes de empresas de diversos rubros: Más del 40% de servicios, cerca del 15% de industria, un 10% de agronegocios, además de Real Estate, Tecnología, Banca y Seguros, Retail, entre otros.

Más del 50% de las empresas encuestadas son Pymes de hasta 50 empleados, el 23% entre 50 y 250, 13% del 250 a 800, y el 10% restante más de 800 empleados. Más del 60% se ubican en la zona del AMBA, cerca del 20% en el Centro, y el resto en las regiones de NEA, NOA, Cuyo y el Sur.

Respecto a la actividad de las empresas hoy, solo el 6% continua normalmente en forma presencial, el 63% normal con mayoría de teletrabajo, más del 23% su actividad se encuentra parcialmente suspendida y solo el 6,5% se suspendió totalmente.

 La mayor preocupación de más del 60% de los empresarios es la situación social y económica del país, el 22% por la situación económica de su empresa y clientes, solo un 11% se preocupa hoy por el avance del coronavirus y el3,5% por la ruptura en la cadena de pagos

El impacto en las ventas y servicios fue muy drástico, – según el informe- ya que el 73% confirmó que disminuyó. Más del 17% se mantuvo igual sin presentar variaciones, y apenas un 10% logró un aumento en sus ventas.

A pesar de la difícil situación, solo el 33% solicitó la ayuda del Estado, más de la mitad de las empresas no consideraron la necesidad o posibilidad de pedirla y el 11% expresó haberla solicitado pero no la recibieron.

Frente a la nómina de empleados, casi el 70% respondió que pudo mantenerla igual, mientras que más del 25% ha tenido que reducir horas, beneficios y/o salarios en su compañía y un 5% tuvo que negociar despidos

Consultados respecto de los principales desafíos que enfrentaron las empresas, el 40% opina que fue la adaptación del de su personal al teletrabajo, el 30% se encontró con el problema de logística y distribución, más del 20% la plataforma tecnológica para gestionar la compañía a distancia, un 17% la adopción de medios de venta digital (e-commerce) y casi el 15% el abastecimiento de la materia prima.